En person som arbetar i ledande ställning i ett andelslag eller en annan sammanslutning kan vara företagare

Försäkringsskyldigheten enligt FöPL gäller personer som arbetar i ledande ställning i ett andelslag eller annan sammanslutning förutsatt att

• personen i ledande ställning ensam har mer än 30 procent av bestämmanderätten i sammanslutningen eller
• personen i ledande ställning tillsammans med sina familjemedlemmar har mer än 50 procent av bestämmanderätten i sammanslutningen.

En sådan person som arbetar i ledande ställning i ett andelslag och de facto är i företagarställning kan omfattas av FöPL, fast han eller hon inte har majoriteten av bestämmanderätten i sammanslutningen.

Ett andelslag kan grundas av minst tre fysiska personer. Sålunda kan medlemmarna i ett sådant andelslag försäkras enligt FöPL, om de alla har lika stor bestämmanderätt i andelslaget och de övriga förutsättningarna för tillämpning av FöPL finns. Ett andelslag kan också grundas av minst tre sammanslutningar, stiftelser eller andra juridiska personer.

Definitionen av företagare var snävare före år 2011

Enligt FöPL som var i kraft före år 2011 var 50 procents bestämmanderätt i sammanslutningen en förutsättning för försäkring enligt FöPL. I början av år 2011 utvidgades definitionen av företagare så att den också började omfatta personer som arbetar i andelslag eller andra sammanslutningar och har mer än 30 procent av bestämmanderätten i sammanslutningen.Sådana personer som varit försäkrade enligt ArPL eller SjPL ska försäkras enligt FöPL senast 1.1.2014.

Ändring av försäkringsordningen

Det utvidgade företagarbegreppet i FöPL innebär att personer som arbetar i andelslag eller andra sammanslutningar och tidigare har försäkrats enligt ArPL ska teckna en FöPL-försäkring om

• de arbetar i ledande ställning i andelslaget eller sammanslutningen
• de har mer än 30 procent (men högst 50 procent) av bestämmanderätten i andelslaget eller sammanslutningen
• de uppfyller kriterierna för försäkring enligt FöPL som trädde i kraft 1.1.2011 och
• det arbete som börjat före 1.1.2011 fortgår.

Sådana ArPL-försäkrade företagare som arbetar i ett andelslag eller annan sammanslutning ska försäkra sig enligt FöPL senast 1.1.2014 enligt övergångsbestämmelsen om definitionen av företagare i FöPL. Företagaren ska teckna försäkringen inom den normala fristen för arrangemang, 6 månader, dvs. senast 30.6.2014.

En medlem som personligen ansvarar för andelslagets eller sammanslutningens förpliktelser är företagare

Som företagare enligt FöPL betraktas även personer som arbetar i ett andelslag eller annan sammanslutning och ansvarar personligen för sammanslutningens förpliktelser.

Enligt lagen om andelslag är en medlem i ett andelslag i allmänhet inte ansvarig för andelslagets förpliktelser. I andelslagets stadgar kan det dock bestämmas om medlemmarnas tillskottsplikt gentemot andelslagets borgenärer. Tillskottsplikten kan vara obegränsad eller begränsad. Om en medlem har bestämts ha obegränsat ansvar, ska han eller hon försäkra sig själv enligt FöPL.

I allmänhet försäkras personer som arbetar i ett andelslag dock enligt ArPL.