Anvisningen har uppdaterats med penningbeloppen enligt 2020 års nivå.
Åldersgränser för försäkringsskyldigheten för företagare och arbetsinkomstens minimibelopp
Voimassa 01.01.2020 - 31.12.2020
Soveltamisohje, Julkaisuaika 15.01.2020 Julkisuus: Julkinen
Åldersgränserna för försäkringsskyldigheten för företagare
Försäkringsskyldigheten enligt FöPL börjar i början av kalendermånaden som följer närmast efter företagarens 18-årsdag.
Företagarens försäkringsskyldighet upphör senast i slutet av den kalendermånad då
- 68 års ålder uppnås av företagare födda 1957 eller tidigare
- 69 års ålder uppnås av företagare födda 1958–1961
- 70 års ålder uppnås av företagare födda 1962 eller senare.
Företagarens försäkringsskyldighet efter att den lägsta pensionsåldern för åldersklassen uppnåtts
Försäkringsskyldigheten enligt FöPL för en företagare som går i ålderspension upphör i slutet av den kalendermånad som föregår den då företagarens ålderspension börjar.
För företagarverksamheten som fortsätter vid sidan av ålderspensionen har företagaren ingen försäkringsskyldighet enligt FöPL. Frivillig försäkring enligt FöPL är då ändå möjlig.
Flexibel pensionsålder för företagare
Företagare har rätt att gå i ålderspension tidigast från och med början av den kalendermånad som följer på den då åldern för åldersklassens lägsta pensionsålder uppnås. Företagarens lägsta pensionsålder fastställs från och med 1.1.2017 enligt födelseåret på följande sätt:
- 63 år för personer födda 1954 eller tidigare
- 63 år och 3 månader för personer födda år 1955
- 63 år och 6 månader för personer födda år 1956
- 63 år och 9 månader för personer födda år 1957
- 64 år för personer födda 1958
- 64 år och 3 månader för personer födda år 1959
- 64 år och 6 månader för personer födda år 1960
- 64 år och 9 månader för personer födda år 1961
- 65 år för personer födda 1962–1964
Den lägsta pensionsåldern för företagare födda år 1965 eller senare anpassas efter ändringen av livslängden och enligt ArPL 83 § och åldern fastställs med SHM:s förordning året när företagaren fyller 62 år.
Minimibeloppet för företagarverksamhetens arbetsinkomst som ska försäkras
FöPL tillämpas på företagare vars arbetsinsats uppskattas motsvara en arbetsinkomst på minst 7 958,99 euro om året (enligt nivån år 2020).
Företagaren omfattas inte av FöPL om
- företagarens årliga arbetsinkomst är mindre än den nedre gränsen för arbetsinkomsten enligt FöPL, 7 958,99 euro eller
- företagaren lyfter endast dividend eller vinstandel från företaget och arbetar inte i företaget.
Försäkring enligt FöPL förutsätter att företagaren arbetar i sitt företag. Att enbart äga ett företag är inte tillräckligt.
Huruvida en företagare med säsongartad företagsverksamhet omfattas av FöPL avgörs också utgående från den årliga arbetsinkomsten.
Exempel: Arbetsinkomst under FöPL:s gränsbelopp
En företagare som år efter år är verksam som företagare och vars arbetsinkomst varje år under fem månaders tid är t.ex. 1 000 euro i månaden, omfattas inte av FöPL.
Företagarens försäkringsskyldighet bedöms inte enbart utgående från timantalet, utan bedömningen ska utgå från arbetsinsatsen och arbetets värde.
Exempel: Bedömning av om en person omfattas av FöPL
En röntgenläkare som har sin huvudsyssla på ett kommunalt sjukhus ger utlåtanden om röntgenbilder till en privat läkarstation som bisyssla. Inkomsterna av utlåtandena är ca 25 000 euro om året. Tiden som används till det är ca 2-2½ timmar i veckan. Trots att antalet arbetstimmar tyder på att företagarverksamheten är småskalig, ska också arbetets värde beaktas vid bedömningen av försäkringsskyldigheten. Företagaren försäkras enligt FöPL.
Företagare med en arbetsinkomst som är lägre än den nedre gränsen för FöPL-arbetsinkomst har under vissa förutsättningar rätt att teckna en frivillig försäkring enligt FöPL.
Hur arbetsinkomsten ska uppskattas beskrivs närmare i handboken om arbetsinkomster som PSC gjort i samarbete med företagarorganisationer.